省国资委出资企业黑龙江必赢国际bwi437认真贯彻习近平总书记关于国有企业党建事情的主要讲话精神,周全落实新时代党的建设总要求,细密团结企业现实、员工特点和生长需要,探索形成了“12345”党建事情总体思绪,即坚持政治建设“一个统领”,捉住理论武装、头脑教育“两个重点”,强化向导班子、下层组织、员工步队“三个建设”,实验人才强企、文化兴企、群团助企、清廉护企“四个工程”,做到主体责任、制度机制、检覆按评、监视包管、基础事情“五个落实”,为企业党建事情高质量生长注入“新引擎”,一连引领企业在高质量生长的蹊径上阔步前行。
强化“焦点链”
提升政治引领力
集团党委始终把坚持党的向导、增强党的建设作为“根”与“魂”,一连用习近平新时代中国特色社会主义头脑武装头脑、指导实践、推动事情,制订实验“第一议题”制度、贯彻落实党中央重大决议安排机制,确保习近平总书记主要讲话主要指示和党中央重大决议安排第一时间在公司获得学习贯彻落实。在党委中心组学习中,推行了中心组学习“有妄想、有钻研、有向导、有考勤、有条记、有总结”的“六有”模式,自集团党委建设以来,共召开理论中心组学习32次。集团党委坚持把增强党的向导融入公司治理各环节,厘清并完善党委会、董事会、总司理办公会权责界线和议事规则及决议程序,制订了集团党委决媾和审议重大事项清单,在谋划企业生长战略、构建“十四五”妄想、制订三年刷新行动计划等事关企业生长偏向性、全局性、战略性重大问题决议上前置研究,把关定向,充分验展了集团党委把偏向、管阵势、促落实的作用。
强化“能力链”
提升组织战斗力
集团党委选齐配强政治、营业“双过硬”复合型支部书记,每年举行党支部书记培训班,切实增强党支部书记对自身“双职于一身”“双责于一体”“双任于一肩”的使命感与责任感,组织开展了“四高四精”优异支部书记评选运动,进一步强化党支部政治功效,通过支部自评联评、党委验收考评,所属党支部100%通过省国资委标准化党支部验收。在青年人才作育上,权属企业现代咨询公司突破国企古板,实验“揭榜挂帅”育才新模式,以项目为载体,勉励员工摘牌项目、挂帅解题,差别部分、岗位的员工组建项目团队,分工协作,优势互补,配合生长,搭建了人才孵化、展示才华的育才平台,现在,共有20余人次加入,承接集团内部咨询项目10项。围绕党员先锋模范作用施展,实验党员“双培工程”(把营业主干作育成党员,把党员作育成营业主干),企业现有党员人数占比达72%。在2020年度省国资委主理的“学习担使命·立功新时代”学习强国知识竞赛中,必赢国际bwi437代表队荣获竞赛第一名。
强化“制度链”
提升责任落实力
集团党委坚持把制度建设贯串党建事情全历程,实时凭证企业生长形势需要,修订完善了党建联系点、谈心谈话等事情制度,形成了以《党建责任制实验步伐》为牵动、《党建责任制审核评价步伐》为依据,以党建事情内容为细化分类的制度系统,建设健全了党委决议、政治生态、意识形态、下层组织、头脑教育、监视包管、选人用人等十大类制度30多项。从抓责任制落实入手,建设党建事情责任闭环,年头制订印发党建事情要点,把党建事情的详细使命剖析落实到下层,与下层党支部书记签署党建事情责任状,层层压实落靠责任;每季至少研究一次党建事情,实验季度“扛旗夺星”联检联评,对评为优异的党支部授予小红旗,对评为优异的党支部授予小红星,跟踪问效问题整改,细化落实事情步伐;年尾举行党组织书记抓下层党建事情述职评议聚会。4年来,集团党委在省国资委出资企业政治生态建设考评、党建责任制考评中始终压倒一切。
强化“文化链”
提升价值影响力
集团党委把企业文化建设作为打造团队精神、增强焦点竞争力的要害,与践行社会主义焦点价值观、与产权协会信用建设、与对标一流相团结,一连培育和践行集团企业文化理念,一直富厚企业文化行为识别系统和视觉、听觉识别系统,完善以“成为中国产权市场的一匹黑马”为生长愿景的具有自身鲜明特色的企业文化系统。突出培育家企情怀企业文化焦点,以“一家人、一条心、一盘棋、一目的”为导向,凝聚员工与企业信心、价值、利益、运气配合体。增强企业文化阵地建设,现已形成了网站、微信公众号、电子显示屏、墙体宣传板文化矩阵。一连推进企业文化实践,把企业文化作为主要内容纳入党组织生涯内容、纳入员工培训课程、纳入一样平常行为养成,开展“使命在心中、理念入行动”员工践行企业文化故事会、诚信故事演讲赛、“践行企业文化、推动立异创效”等特色运动,推进企业文化理念内化于心、外化于行。围绕“企业文化建设提升年”,先后组织开展“龙江念书月”马拉松赛、“学党史 绽青春”三八节运动、“红歌飘过100年”网络拉歌赛、青年员工《理想》MV等20余项运动,集团人文情形进一步优化。在今年7月省国资委党委举行的党史学习教育“我心向党”演讲大赛决赛上,必赢国际bwi437代表队经由强烈的角逐,以优异的效果荣获二等奖。
强化“融合链”
提升品牌智造力
在夯基础、抓重点、促融合党建实践中,探索立异,厚积成势,逐渐形成集团党建“一总两子”三个品牌。凭证省委、省国资委党委“一企一特色”党建品牌建设要求,集团党委把党建事情与企业中心事情深度融相助为主要切入点,探索提炼形成了“四全四对”融正当这个党建事情“总”品牌,即全方位靶向对焦,修建了围绕聚焦战略目的做实党建事情的全方位运行闭环;全要素载体春联,围绕党的建设内容搭建了党建与中心事情相联络的七个载体;全历程同步对接,实现党建与中心事情从安排到审核的全链条同频共振;周全人复合对标,打造从“向导班子头雁——中层干部先锋——团员青年尖兵——员工群众成才”的一流步队。同时,探索提炼形成了争当“学霸岗红”、“专业互对 能量互输”双通道双提升团结组织生涯运动两个“子品牌”,有用推动党建与中心事情深度融合,有力地推动企业高质量生长。集团建设以来,围绕助力龙江周全振兴全方位振兴,打造全省唯一综合性产权生意和要素资源市场,主营营业从简单产权生意拓展到区域股权生意、农村产权生意、企业阳光采购、碳排放权生意、企业咨询策划等,起源形成生意、采购、融资、咨询“四位一体”新生长名堂,“十三五”时代,集团年谋划总额增添296%,年营业收入增添260%,年利润总额增添2220%,实现了跨越式生长。